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时间：2023-02-28 15:28:40
序论：好文章的创作是一个不断探索和完善的过程，我们为您推荐十篇廉洁自律的重要性范例，希望它们能助您一臂之力，提升您的阅读品质，带来更深刻的阅读感受。
利用晨会全院职工认真学习了《关于加强中秋国庆期间作风建设的通知》、《关于开展党员干部违规吃喝等问题专项督查的通知》的相关文件精神，大家认真学习，统一思想、深入领会，进一步增强了廉洁自律意识，切实做到了“五个严禁”：一严禁用公款购买赠送或收受月饼等节礼；二严禁用公款购买赠送或收受各种商业预付卡、购物卡、消费券和电子礼品卡；三严禁出入在高档宾馆酒店、私人会所或利用培训中心、招待所、疗养院、机关食堂等搞奢靡享受、吃喝玩乐，以及工作日午餐饮酒等；四严禁借节日之机突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金、实物，以及借工会、学会、协会等名义滥发钱物；五严禁公款旅游、公车私用、组织和参与公款高消费娱乐和健身活动、公款报销或支付应由个人负担的费用。杜绝参与黄、赌、毒等不良行为。自觉遵守党的纪律，不编造、传播政治谣言等廉洁自律的重要性，确保了各科室各项工作落实到位。
二、互相督导检查、对照廉政准则找差距
医院每位职工互相监督检查，
对照廉政准则查找工作作风、廉洁自律方面的差距，具体由院长带头起模范作用并抓落实。未发现工作作风不实、办事效率低下、“”存在问题和收受纪念品、礼品、礼金、农副产品以及公款送礼等，确保了我院职工以优良的党风政风促进民风，形成了积极向上的精神追求和健康文明的生活方式。
三、提高工作效率、切实把作风建设落实到实际工作中
党员职工的组织纪律明显加强，无上班迟到、早退及上班玩电脑游戏、无故离岗串岗等违纪违规现象，无赌博等其它违法乱纪象。对群众新农合本院就诊报销、市外就诊报销等工作及时，医患矛盾及时解决在院内，无越级上访事件发生；干部职工主动贴近患者为患者服务的积极性提高了。
作为一名党员、一名基层领导干部，我深知强化廉洁自律意识，加强自身作风建设的重要性和必要性。尤其是身处区委办公室这一特殊的窗口位置，由于接触的事物和情况较多，对加强党风廉政建设也有着更深一层的理解和认识。针对自己对党风廉政建设有关规定掌握还不够深入、透彻的实际，在平时学习中，我着重加强了对中央及地方有关廉政建设制度、规定的学习，特别是重点学习了《党内监督条例（试行）》、《纪律处分条例》和《党风廉政建设责任制》。通过学习，我对加强党风廉政建设有了更进一步地理解，宗旨意识、服务意识和大局意识不断增强。
二、严肃纪律，自律律人
为官之道，廉为根本。在日常工作中，我时刻严格要求自己，不断增强自律意识，实现了由被动接受监督向主动自觉约束的转变。办公室工作性质十分特殊，需要承担一定的日常接待活动。在公务接待过程中，我始终本着厉行节约、好事办好的原则，在充分表达我们心情和意愿的前提下，又从不搞超标准接待。今年在接待XXX、XXX等重要客商时，我都是这样做的，既节省了接待花费，又圆满完成了各项接待任务。虽然由我负责承办的接待活动和会议活动很多，但我从来没有利用自己的权力为自己谋取私利，努力通过自己的一言一行、一举一动树立一名党员领导干部的良好形象，为整个办公室树立廉洁自律的楷模。在工作时间之余，我始终严格坚持“八小时以外”的廉洁自律。我深知有些犯错误的领导干部，大多是没有管好自己“八小时以外”的交往，没有净化自己的生活圈，抵制不住资产阶级腐朽生活方式的诱惑，逐渐放松了党性原则，而沦为人民的罪人。因此，不能因为“八小时之外”就放松了法律、法规和党性的观念，淡薄了党性原则。自己在这一点上能够严格约束自己的行为，不在“八小时之外”搞违反规定的活动，净化了自己的生活圈、社会圈，做到了不该去的地方坚决不去，时刻敲响拒腐防变的警钟。
端正党风反腐倡廉是一项长期而又艰巨的任务，作为远离报业集团的派驻机构，我深知首先要做的是慎独。而要做到慎独，最主要的办法是不断加强学习，努力提高自己反腐倡廉、抵御不正之风的能力。与此同时，更要时时提醒自己，尽管记者站离报业集团比较远，但在当地却有着无数双眼睛在盯着自己监督者自己。为此，我经常用自重、自尊、自省、自警来警醒自己，树立正确的世界观、人生观、价值观，真正从思想上筑起一道永不倒塌的拒腐防变的坚固防线。
二、防微杜渐，从小事做起，筑起反腐倡廉廉洁自律的坚固防线。
很多人都以为反腐倡廉只是党的高级干部的事，自己一无权二无钱，与自己无关，殊不知任何一个人堕落与腐败的行为都不是与生俱来的，而是在长期的工作中逐步放松了警惕之心与律已之心，把个人利益的追求错误地放在了第一位以致到最后的腐化堕落。千里堤坝溃于蚁穴。为了筑起一道反腐倡廉廉洁自律的牢固防线，我坚持从点滴做起，从小事做起。作为驻站记者，对于正常新闻报道，尽管平时很少有什么纪念品之类的礼品，但偶尔下乡下县，当地还是会准备一些土特产什么的，但是每次我都给予了委婉拒绝。
三、教育身边的工作人员，树立清廉记者站的良好形象。
在廉洁自律方面，我不仅从自身作起，还经常告诫身边的司机和内勤等工作人员，提高廉洁自律意识，不断增强免疫力。不定期地组织学习活动，深入开展党风廉政建设教育、公民道德建设教育和新闻职业道德教育等活动，尤其是结合新闻宣传报道来提高学习教育的针对性和实效性。特别是适逢节假日，只要是县区宣传部门打电话，问清情况，只要是和采访报道无关的，一律谢绝到记者站来，以免产生不必要的误会。
四、存在的不足及今后的努力方向
一年来，本人在贯彻落实党风廉政建设方面做出了一定成绩，但是还存在着一些亟待改进的地方。主要表现为政治学习不够，在思想深处偶尔有与所谓的实权部门攀比的念头。因此，自己今后要警钟长鸣，不断加强学习，加强党性修养，在思想上筑起拒腐防变的防线，牢固树立立党为公，勤政为民，清正廉洁的公仆形象，严于律已，自觉抵制腐败思想的侵蚀。还要时时处处牢记党风廉政准则，确保廉洁自律和各项规定落到实处，使廉洁从政、廉洁自律真正成为自己的自觉行为。
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2、认真组织开展述廉前的调查。笔者建议，领导干部述廉测评应该采取会议述廉和平时廉洁自律情况调查结果相结合的方式进行。也就是：述廉者的述廉总分应由会议述廉得分、平时廉洁自律情况调查结果得分组成。这样，在具体实践操作上可采取组成调查组在会前对述廉者进行述廉前的调查。调查可采取深入述廉者所在单位和关联度高的服务对象单位，广泛了解其廉洁自律、履行主体责任等方面的情况然后做出相应的结论，并在述廉测评会上予以通报，让参与测评的委员了解测评对象的平时廉洁自律情况，评分时占一部分分值，使测评结果更客观、更能反映被测评者的实际情况。
3、制定出切实可行的评分权重标准。针对打分表的权重、加分、扣分细则还须细化规范和测评要素还不够细、设计还不够科学的问题，纪检部门要认真设计好打分表，制定出加分、扣分具体细则，让参与评分的委员加分有依据、扣分有标准，也让说一套做一套的人得不了高分。比如，对个人收入要进行罗列，对全部收入进行细化、分条块报告，否则就要给以适当扣分。
一、树立正确的权力观。如何运用权力的问题是我们每一个领导干部都必须面对的问题，这就有一个权力观的问题。每一个人都有不同的权力观。但我认为：如果从本质上对权力观进行划分的话，无非有两种：一种是认为要运用权力为公、为民，这是正确的权力观；另一种是运用权力为个人谋取私利的，这是错误的权力观。同志要求我们要牢固树立正确的权力观，全心全意利用手中的权力为人民群众的利益服务。如果不能做到这一点，而是运用手中权利为个人捞取好处，那么必然会走向违纪犯罪的道路。传媒报道的一些领导干部严重违纪事件，从其主观原因上分析，主要是没有树立正确的权力观，前车之鉴，历历在目，我们一定要深刻吸取其中的教训。版权所有
树立正确的权力观，还有一个全面理解和正确把握的问题。有些人认为，树立正确的权力观就是不运用手中权力谋取个人私利就行了。我认为这是不全面的。不履行权力，或者不敢大胆地正确行使权力也是不对的。在我们的实际工作中，这种现象是存在的，而且比较突出。具体而言，在我们的日常工作中，对职工反映的问题、对工作中出现的矛盾、困难，不敢大胆地运用我们的权力，帮助职工解决困难，处理工作中出现的棘手问题等等。类似这些问题，我们要给予高度重视，进行认真研究，加以解决。
二、世界观、人生观、价值观决定人的行动。在这一问题上，我想，存在两种现象：一种是忽视世界观的改造。对世界观、人生观、价值观的问题没有形成正确的认识，没有认识到世界观的重要性，认为这些都是看不见、摸不着的东西，是无关紧要的东西。没有认识到世界观、人生观、价值观是一个人的行动指南，它决定着一个人的行为方向。如果在世界观上出现偏差，就必然会在行动上出现偏差。在现实生活中，我们周围的许多干部，原先都是非常优秀的，也做出了许多突出的成绩，但是在放松了世界观改造后，在世界观上出现了问题后，不再追求为公、为民，不再讲理想和追求，而是转为贪图享受，渐渐沾染上不良习气，最终走向腐败堕落的自我毁灭之路。
一、加强廉政学习，提高廉洁意识，注重自我预防。本人能够积极参加组织的廉政教育活动，学习党和国家关于党风廉政建设的若干规定、各项党纪政纪，重视自学努力领会精神实质。并常对照党纪法规认真查找自身在贯彻廉政中存在的问题，有针对性整改。通过不断学习，不仅使我在思想上提高了对反腐倡廉工作重要性、长期性的认识，还增强了我严于律已的自觉性和同腐败作斗争的主动性。达到能用正确的世界观、人生观、价值观指导自身工作。
二、严格以身作则，处处防微杜渐。我深知采购工作重在廉，做人重在诚，说话重在信，办事重在实，因而我常常自重、自省、自警、自励。严格遵守党员干部廉洁自律若干规定，规范了自己的行为。一年来，在工作生活中都做到了严格遵守廉洁自律的规定，做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的便利谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;没有假公济私、化公为私的行为;遵守组织人事纪律、奉公守法，没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;遵守廉政建设若干规定，规范了自己的行为。
在工作中本人分管原料物资采购工作，努力通过强化管理作好工作。针对供应工作任务重、人手少的实际，作为供销中心副主任，既注意通过抓好经常性的思想教育工作提高业务人员无私奉献精神，同时又注意下功夫研究管理并通过完善管理措施来不断强化业务水平。为此，注意研究管理，强化措施，使管理有章可循、有据可依。结合原料物资采购管理实际，先后组织制定了有关工作管理规章制度并严格执行。充分利用网络优势降低采购成本，使采购工作公开透明杜绝腐败发生。既抓大事、又办小事，既坚持制度、又入情入理，从而使遵章守纪逐渐变成大家的自觉行动。
三、存在的问题和今后努力方向： 由于任职时间较短，缺乏经验等原因，在开拓创新，对外协调方面还做的不够，在今后的工作中，我要努力做到以下几点：
一年来，本人以提高自身的政治理论素质和思想素质为出发点，积极参加了县委组织的每一次中心组学习及市县两级组织的其它知识培训学习活动，认真学习了党的十七大和“三个代表”重要思想及中央关于构建社会主义和谐社会、建设社会主义新农村、建设创新型国家、加强党的先进性建设和执政能力建设等一系列重大理论成果，深刻领会了其精神实质和思想内涵，充实了自己的头脑，净化了自己的心灵，使自己的责任感和使命感明显增强。廉洁奉公、无私奉献的公仆意识不断增强；深刻分析了自己思想和工作上的一些不足和差距，进一步开阔了自己的视野，明确了今后工作的思路，增强了自己的工作信心和能力，使自己始终树立一种艰苦奋斗、实事求是的工作作风，牢记“两个务必”，认真贯彻落实科学发展观，把维护好、实践好广大人民群众的根本利益作为一切工作的落脚点和归宿。同时，按照党风廉政建设责任制关于领导干部廉洁自律的有关规定，认真贯彻落实了县委、县政府和县纪委关于党风廉政建设的部署和要求，积极开展了廉洁自律自查自纠工作，充分认识到了新时期在党员领导干部中开展反腐创廉的重要性和紧迫性，进一步从制度上约束自己，规范了自己的言行，使自己做到言行一致表里如一。同时，把廉洁自律同学习实践科学发展观活动有机结合起来，积极开展了批评与自我批评，始终使自己做到自重、自省、自警、自励，努力克服不思进取、无所作为的思想意识和急躁、浮躁情绪，对一切不符合党的事业发展要求，不符合人民利益的不良习气，坚决改掉。想群众之所想，急群众之所急，一心一意为群众谋利益。对于工作中需要解决的一些重大事项，都是通过召开会议讨论研究决定，倾听身边人员的谏言，充分发扬民主，避免一个人说了算，从而进一步增强了集体的凝聚力、战斗力，增强了廉洁自律的自我监督作用。
在生活中，从不铺张浪费，也不参与赌博，始终保持一种艰苦朴素、勤俭节约的生活作风，注重理论联系实际，切实把组织安排给的工作任务认真去完成。
一、强化群众意识，就是在任何时候，任何情况下，都要以人民利益为重，知民之所想，察民之所急，为民之所需，全心全意为人民谋利益办实事；
二、强化服务意识，做到尽心尽责工作，xx工作面对的服务群体是广大农民群众和机关干部。因此，我们立足岗位扎实工作，为农民提供优质服务，为他们排忧解难，不辜负他们的希望，切实履行工作职责，勤勤恳恳，任劳任怨；
三、强化自律意识，做到以廉服人。工作中要做到严于律己，宽以待人，自觉树立好自身的形象，要树立正确的世界观、人生观、价值观，始终做到自觉、自省、自警、自励，做到吃苦在前，享受在后，自觉做到勤俭节约。
虽然我所内部监督体系正日趋完善，内部监督检查工作也逐步走上正轨，并越来越积极地发挥着监督作用，但仍然存在不少问题，我们应采取积极措施，强化内部监督，不断提高我所管理工作效率，增强全体人员防腐拒变能力。
加强高速公路的职工队伍建设是一项非常艰巨而又漫长的工作，需要领导的正确引导和职工的积极配合。只有二者的相互协调，才会促进整个队伍的健康发展。不断的丰富思想道德建设内容，完善道德建设工作的管理机制，是提高高速公路服务水平的必然选择。
一、高速公路职工队伍建设的现状
（一）职工的主流意识需要强化
目前高速公路职工队伍建设的现状主要有以下几方面的体现：第一，爱岗敬业的意识不强。很多职工没有意识到自己所从事工作的价值，在工作中出现了消极情绪。第二，遵守职业道德的观念不强。很多职工在工作中都存在懒散、冷漠、强硬的现象，缺乏服务于人民的意识。第三，工作中不能做到廉洁自律。职工在潜意识中会觉得廉洁自律是领导干部的事情，与自己不相干的错误认识，在思想上没有意识到廉洁自律对工作的重要性，没有为自身的工作设置道德防线。
（二）职工队伍建设的工作需要具体落实
在职工队伍的建设中，要针对思想建设进行定位，并且将工作具体的落实到实际工作中来。就目前的局势来看，首先，思想政治工作并没有真正的发挥出自己的作用，政治工作的工作形式以及工作方法落后。其次，对职工的关怀工作没有得到长期的坚持。相关领导应该加强对职工的关爱，并且做到持之以恒。最后，在建设精神文明的过程中，存在着“一手软”的现象，职工对精神文明建设活动参与的积极性不高，领导的示范带头作用还有待提高。
（三）职工队伍建设的理念需要创新
高速公路职工队伍的建设工作仍需要创新，主要体现在：第一，在领导组织队伍建设活动、管理人员协调配合以及领导、管理者、职工三者之间形成合力的局面还没有完全打开。第二，在职工考核的工作中，仍然存在用惩罚来代替管理的错误管理形式，这种管理方式在很大程度上削弱了职工对工作的积极性。第三，进一步加强对优秀人才的选拔力度，为青年职工提供发展的平台。
（四）职工队伍的建设要加强对收费人员不规范行为的管理
在建设高速公路职工队伍时，要积极采取相应的手段避，防范收费人员不规范的行为操作。例如，收费人员利用对收费系统的操作，来更改相关的数据，使系统出现少收或者不收通行费，收费人员从中达到偷逃通行费的目的。或者收费员利用免费政策来进行违纪操作，把一些需要正常缴纳通行费的车辆按照免费车标准处理，从中获取利益。这样，就需要我们加强对网络收费模式的监管，避免收费员违章违纪的现象发生。
二、加强高速公路职工队伍建设的措施
（一）增强职工的“三种意识”
1、加强职工爱岗敬业的意识
对高速公路的职工而言，要加强爱岗敬业的意识，首先，就要加强职工对收费运营方面的管理工作，并且让职工在工作当中，找到一种成就感和归属感。对职工进行“形势任务”教育，让职工对高速公路事业的发展充满信心，同时树立一种荣辱与共的意识。其次，加强职工对收费运营工作的使命感。作为高速公路的职工，一定要端正工作态度，对工作要有责任心。最后，加强职工对收费运营工作的危机感。让职工意识到自己工作的来之不易，在新的就业局势下，如果没有一个过硬的专业素质，必将会被行业所淘汰。
2、加强职工职业道德意识
加强高速公路职工的职业道德意识，就要做到以下几点：第一，帮助职工树立正确的价值观、人生观，培养职工高尚的道德情操和职业操守。第二，积极开展职业道德活动。通过开展一些竞赛活动，例如：文明收费优质服务、争做文明标兵等，来调动职工提高职业道德、遵守职业纪律的积极性。
3、加强职工的廉洁自律意识
大力推广与廉洁自律相关的文化活动，让廉洁文化走进家庭，走进社会，增强职工队伍廉洁建设的影响力。同时，完善相关的制度法规，从根本上约束干部以及职工的廉洁自律行为，让广大职工意识到在工作中规范自身廉洁行为的重要性。尤其是针对高速公路收费队伍的建设中，要加强对收费人员廉洁思想教育，对出现收费人员贪污受贿的现象严格处理，特别是对于一些数目巨大的，还需移交司法机关，追究其法律责任。加强对收费人员的管理，可以从源头上避免的不良行为，进而促进高速公路职工队伍的健康发展。
（二）坚持“三个结合”
高速公路职工队伍建设中的“三个结合”主要涵盖了以下几点：第一，思想政治工作与职工队伍建设相结合。二者之间的结合是加强职工队伍向心力的重要手段。第二，关爱职工工作与职工队伍建设相结合。这种结合是以收费员为主体，认真贯彻交通运输要“以人为本”的重要途径。第三，精神文明建设与职工队伍建设相结合。这样的结合方式，是提升整个高速公路行业的形象的必然选择，同时也是建设和谐交通的基础。
（三）创新“三个机制”
高速公路职工队伍建设要不断的进行体制创新，其中，关于创新的“三个机制”分别为领导保障机制、考核奖惩机制和选拔晋升机制。领导保障机制是高速公路职工队伍建设的关键，领导指导的好坏会在很大程度上影响整个团队的建设。考核奖惩机制的设置可以有效的调动职工工作的积极性和主动性，提高工作效率。选拔晋升机制是职工在工作过程中实现自己价值以及心理需求的有效方式。针对这三个机制的创新、改革，可以推动高速公路职工队伍的发展进程。
总结：
综上所述，只有不断的探索高速公路职工队伍建设的有效途径，加强对职工思想道德方面的建设，才能更好的实现“带好队伍收好费用”的目标，促进高速公路事业的快速发展。（作者单位：江苏省宁连高速公路北段管理处）
参考文献：
我认真学习了党和国家对农村的方针、路线、政策，尤其是十精神，深刻领会其内涵，积极参加精准扶贫业务培训等，通过实地走访调研，向老党员、老干部请教、与领导沟通，同事交流，群众座谈等形式，完成了到村后的村情调研报告、年度工作计划，村集体建设规划等。
二、履行村第一书记职责，党建工作卓有成效。
作为第一书记，我深知支部战斗堡垒作用的重要性，通过坚持“”制度，健全和落实议事、学习、办事公开等多项制度，在党员发展、村级项目建设和低保评议等重大事项上都严格按照“四议两公开”的步骤实施。为此我认真准备每一次学习材料，精心制作每一堂会议课件，周密组织每一次议事会议。经过一年来的努力坚持，我村的党建工作特色明显，卓有成效。
作为驻村扶贫工作队队长，我紧紧围绕改善村级基础设施建设和提高群众生活水平开展工作，全面推进村集体建设发展。为此我严格按照“四议两公开”和组织程序上报实施扶贫项目，亲自起草每一个扶贫项目方案，全程参与每一个上报实施环节，做到项目有计划方案和公示招标，财务有预算监督，确保项目质量和服务群众。
三、严守党风廉政纪律，廉洁自律不触红线。
一年来，我在工作中严格按程序、按规矩办事，通过与组织签订廉洁自律责任书，向全体党员作公开承诺，自觉接受党内和群众监督、使自己处于全方位、公开、透明的监督之下。生活上严格遵守各级关于廉洁自律的有关纪律规定，坚决抵制各种歪风邪气，心中始终牢记为民服务的宗旨和踏实做事的原则，自觉绷紧“红线”意识，做到干净做人，明白做事，问心无愧。
四、存在的主要问题和今后的努力方向
