时间:2023-03-08 14:49:44
序论:好文章的创作是一个不断探索和完善的过程,我们为您推荐十篇安全总结发言范例,希望它们能助您一臂之力,提升您的阅读品质,带来更深刻的阅读感受。
今年我们公司的安全生产告一段落,今年的公司安全生产取得优异成绩:平沙"聚然居"项目取得双优工程,这也是我们安全员在各个项目岗位上勤劳工作,为公司安全生产努力奋斗的结果。在此,我向各位安全员说一声:你们辛苦了!
我受公司委托,作为安全员代表今天在此向公司及在座的各位领导、同仁,把今年一年来在项目部的安全管理工作情况总结汇报一下。
1、在项目部安全生产管理中,以国家安全法及安全规范为指导,以公司安全生产目标为中心,按项目部的具体情况制定安全生产方案,针对个别特殊情况布置具体相应安全措施。
2、对项目部参与施工的工人多加接触沟通,耐心引导地向他们宣传相关安全知识,并向新入场的工人进行三级三教育,使工人对施工安全较为理解。建立工人持平安卡上下班制度,分项工程施工前要对工人进行安全技术交底清楚,并记录签名整理资料,严格核对特种工作人员持证上岗。
3、在项目施工中:尽心尽责、积极巡视、检查、指导,多提醒工人施工中相应的安全措施及防范,并每天检查发现的安全隐患,拍照取证,及时向项目部领导、班组长反映汇报,使整改处理得较快。并每天要记录安全巡查日记。
一、关于安全生产月及上半年安全生产工作
回顾总结今年6月全市安全生产月活动及上半年全市安全生产工作,归纳起来主要有三个特点:
第一,各项安全生产监督管理工作扎实有效。上半年,全市安全生产工作围绕年初确定的工作目标和思路,积极施行安全生产行政许可制度,深化安全生产专项整治,组织开展重大隐患整改,加强重点行业、重点企业、重要部位日常监管和重点监控,及时发现、及时整改、及时消除了一批安全隐患,取得较好的安全监管效果。今年上半年,市政府共组织3次安全生产督查活动,7个督查组共督查企业128家,督促整改隐患112处;全国“两会”期间,全市共组织362户高危企业停产检修;煤矿、非煤矿山、道路交通、危险化学品、三线交越等十二项安全生产专项整治活动共治理各类安全隐患1542处,各有关部门共为合格生产经营单位颁发各类安全生产许可证1752本,特别是及时有效地处置了井冈山市龙潭索道“5.19”机械故障事件、新干县淦辉医药化工有限公司“5.20”危险化学品燃烧事故和温州市龙湾海滨化工厂吉安天河分厂“6.10”氯化亚砜泄漏事故,较好地防范了一起又一起重特大生产安全事故的发生。
第二,安全生产月活动有声有色。6月份,全市以“遵章守法、关爱生命”为主题,广泛开展了第4次全市安全生产月活动。由于各县(市、区)、各部门、各单位的高度重视,精心组织,安全生产月的宣传动员、咨询日、知识竞赛等活动开展得有声有色,吸引了众多的职工群众参与,各新闻媒体作了大量的宣传报道,取得了较好的宣传教育效果。一是利用各种媒体开展广泛的宣传。据统计,安全生产月活动期间,全市共印发各类宣传单、招贴画31700余份,发放各类安全知识读本25000余册,发送安全短信30000余条,悬挂安全巨幅标语1160余条,制作并展出安全画版、画廊1150余期(块),在市级以上报刊、电视、广播等媒体刊播安全稿件242篇。二是成功举办了“石化杯”安全生产知识竞赛。共有1466个单位,28614人参加了答题竞赛。三是广泛开展了安全生产评先活动,评选20*年度全市安全生产先进单位41个、先进个人56名;还推荐了吉安供电公司、*参加全省20佳安全诚信企业评比活动,起到了较好的典型示范作用。四是协助省安全生产月活动组委会在井冈山举办了“’20*安全文化论坛”活动,我市有4篇论文进行了大会宣讲。五是大力开展了安全生产法律法规知识培训。共举办培训班66期,培训2568人。六是广泛开展了安全生产检查和自查自纠活动。全市各生产经营单位普遍开展了一周以上的安全生产自查自纠活动,共查处各类安全隐患17620起。
以人为本是科学发展观的本质,只有把经济发展与社会、资源、环境等有机结合起来,才能体现发展的质量,才能实现全面、协调、可持续的发展。我局充分站在了以人为本的高度,用科学发展观正确认识搞好安全生产工作的重要性。首先,以人为本坚持了的基本观点,是“三个代表”重要思想的具体体现,也是安全生产工作的出发点和立足点。安全生产始终要把保护广大职工群众的生命安全放在第一位,充分体现了党和政府以人为本的执政理念,与科学发展观的本质是完全一致的。其次,科学发展观强调全面、协调、可持续和“五个统筹”,其核心是经济、社会、人口、环境、资源的协调和可持续发展。其中人是最重要的因素。安全生产目的在于有效地保护劳动者的生命安全,切实贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,是全面、协调、可持续发展的前提和基础。这就要求我们必须把安全生产工作摆在非常重要的位置,纳入到经济社会发展的总体规划中,全面部署,同步推进。再次,统筹人与自然和谐发展是统筹兼顾的重要方面,这也直接涉及安全生产领域。目前我区的安全生产状况与经济建设的高速还比较协调,但是为了更好的做好安全生产工作,这就要求我们在发展经济的同时,通过进一步加强安全生产隐患的排查治理,不断改善劳动者的生产环境和安全条件,有效杜绝和遏制重特大事故,把事故总量、人员伤亡控制在最低限度,保证人民群众的生命财产和国家财产的安全。
二、运用科学发展观,加强法制建设,解决了安全生产工作的新问题
近年来,监管企业的经济发展保持了较高的增长速度,但同时,安全生产问题日趋突出。一方面,企业的安全生产工作按照国家和省的部署和要求,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,大力宣传贯彻《安全生产法》和安全生产法律法规,认真落实安全生产责任制和责任追究制,深化专项整治,消除事故隐患,强化安全监督管理,大力开展安全生产宣传教育,强化安全生产基础,强化企业安全生产主体责任,监管企业安全生产的总体状况有了一定改善;另一方面,保持经济快速发展是推动社会全面进步的必然要求和广大人民群众的共同愿望,但长期以来,由于我区高危行业居多,技术设备相对老化、陈旧,改造整改所需大量资金,改造难度大、任务重;再加上我区中小企业有6000余家,安全生产基础相对薄弱等问题,安全生产面临的压力较大。一些生产设施长期服役,带病运行,这些客观存在的安全生产基础薄弱与经济持续快速发展需要之间的矛盾,必将导致事故隐患的不断出现,事故多发且难以预料。针对这些矛盾和存在的问题,我局认真运用科学发展观,紧密结合实际,深入研究分析,坚持既要发展,又要安全,从企业着手,督促企业加大安全投入,加大安全生产法制建设和从业人员培训工作,确实提高了安全意识,做到在发展中保安全,在安全中求发展。
三、立足当前,着眼未来,切实搞好安全生产工作
针对安全生产工作中存在的问题和矛盾,我局以科学发展观为指导,督促监管企业夯实基础,建立长效机制。
(一)安全生产工作任务艰巨,责任重大,我局长期性的督促监管企业切实贯彻国家安全生产方针,把安全生产专项整治继续作为安全生产工作的一个重要内容,加大专项整治工作力度,按国家和省对安全生产隐患排查治理工作的安排部署,认真组织检查整治。
今天,矿上在这里召开安全教育培训工作总结大会,给我们大家提供了一个相互学习、相互借鉴的平台,借此机会,我向大家介绍一下我们***的安全教育培训工作开展情况。
今年以来,我队按照矿区两级领导班子的要求,进一步加强了职工安全教育培训工作,在总结以往成功经验的基础上,不断补充完善了管理制度和措施,以安全班组创建活动为突破口,继续创新安全教育培训模式,取得了如下成绩:
1、从增强职工的安全基础知识抓起,通过采取“一日一题”、“一周一案”、“一旬一课”、“一月一考”等方式方法,坚持每班班前会上对不同工种人员提问3人次以上、每周进行一次事故案例分析教育学习会、每旬安排一次专业技术讲课、每月进行一次理论考试,强化教育培训力度,培养了职工学习的自觉性,提高了职工的岗位应知应会能力。
2、 针对我队青工中存在的文化层次差别大、技术水平偏低,部分农民工凑合挣钱的短期思想比较严重等现状,加强了青工的岗位技能培训和思想教育工作,采取师徒帮教、以老带新等方法进行岗位技能培训和帮教,提高了青工的思想认识和技能水平。
3、落实教育培训管理职责,队干部实行教育培训承包制度,制定了《干部结对帮教责任承包管理办法》和《班组教育培训承包管理办法》,逐级传递责任,严格考核落实,增强了干部的责任性,形成全队上下合力共管的格局,呈现出“人人爱学,人人要学,人人能学”的浓厚学习氛围,职工的敬业精神、精业程度及精神面貌发生了很大的变化。
今年6月,是全国第20个安全生产月,6月16日是安全生产月宣传咨询日。根据公司“安全生产月宣传咨询日活动方案”的安排部署,我公司在四老沟选煤厂组织开展了以“落实安全责任,推动安全发展”为主题的安全生产宣教活动,通过进行安全倡议、消防安全培训等多内容、深层次的活动,大友选煤公司安全生产月宣传咨询日启动仪式取得了圆满的成功,在此,我向参加活动的各位同事,相关部门表示真诚的谢意,是你们的充分理解和积极参与,才能让“启动仪式”组织的科学有序,井井有条。
回顾2020年,我们紧紧围绕“消除事故隐患、筑牢安全防线”的主题,认真贯彻落实“安全第一,预防为主、综合治理”的工作方针,结合实际认真实施了安全生产管理,坚持对安全管理人员、岗位职工进行安全警示教育培训,狠抓制度落实,不断完善安全生产规章制度,努力查找安全生产中的薄弱环节,及时消除事故隐患。为保障职工生命财产安全,构建和谐社会,做了大量扎实有效的工作,顺利的完成了2020年度安全生产责任目标。
2021年安全活动月以“落实安全责任,推动安全发展”为主题,这就是要求我们安全管理人员要多深入生产一线,压实安全责任,及时发现隐患,坚决消除隐患;要求我们按照安全工作标准化的规定,力争安全管理创一流;对于职工在岗位中经常容易出现的误操作,在加大考核力度的同时,更要提倡技术创新、改进工装设备,制止类似事故再度发生。
安全生产月宣传咨询日的顺利启动,更有利于我们建立起企业安全文化,建立起从上而下处处讲安全意识,人人注重安全的氛围,使我们每一位职工都能自觉地按安全的要求来规范自己的行为,让安全行为成为每一个人日常生产、生活的习惯,渗透到一切方面、一切活动、一切时空过程中。在选煤厂这个特定的工作区域内,创建起一种共有的安全价值观,以及一整套约定俗成的行为规范。并在这种气氛的熏陶、诱导、感染下,促成操作者自觉地抵制违章蛮干行为的发生,把爱岗敬业、遵章守纪、按规程操作视为高尚的道德行为,把马虎大意、三心二意及不按规定穿戴和使用劳保用品等视为丑的行为。在这样一种安全文化的熏陶下,使安全责任“内化于心、固化于制、外化于行”。
下面,我讲三个方面的意见。
一、关于“安全规范化管理年”工作的简要回顾
刚刚过去的20__年,全矿广大干群在局党政的正确领导下,在各有关部门的大力支持下,紧紧围绕“安全规范化管理年”活动的各项目标,积极开展各项工作,使安全管理得到了加强,安全态势实现了总体平稳。09年我矿消灭了重伤事故和“一通三防”伤人事故。瓦斯综合治理工作继续平稳推进,取得了连续26个月消灭煤与瓦斯突出事故的佳绩,安全工作创造了近十年来的最好成绩。
在创造安全佳绩的进程中,涌现出了一批安全先进集体和安全先进个人。今天将要受到表彰的回采二区等10个“安全先进区队”、 掘进一区程勇辉班等10个安全先进班组、综合队郑立成等12位安全标兵,就是他们中的杰出代表,这些先进集体和个人是我们学习的榜样。在此,我谨代表矿党、政、工,向今天将要受到表彰的先进集体和优秀个人表示热烈的祝贺。向一直以来关心、爱护、支持、帮助我矿安全生产和企业发展的各级领导和同志们表示衷心的感谢,向全矿广大职工、家属表示真诚的谢意!
一年来,我们开展了大量卓有成效的工作。
(一)严格执行制度,行为得到规范。
根据年初工作部署和上级安全工作指示精神,进一步细化了各项安全管理制度,明确了工作目标,理清了工作思路,强化了工作责任,规范了员工行为,使我矿的安全管理工作走上了制度化、规范化的轨道。各项制度和措施的有效实施,增强了员工的自主保安意识,增强了搞好工程质量、严格使用和维护安全设施、按章作业的自觉性,有效地减少了安全生产事故的发生,使矿井安全管理工作总体水平得到了提高。
同时,我们狠抓了干部纪律和作风建设,各级干部的工作责任心得到了强化。矿领导、区队干部井口24小时值班制度,区队正职 “一井两餐三会”制度,区队干部跟班下井、写实情况考核制度,干部请销假制度等得到了有效执行,广大管理人员集中精力抓好安全生产,有力地促进了矿井安全生产正常开展。
(二)突出瓦斯治理,事故得到遏制。
一年来,我矿始终如一的把瓦斯治理摆在一切工作的首位来抓,严格执行“十六字”工作体系及全国瓦斯治理示范矿井建设标准要求。一是认真贯彻《防治煤与瓦斯规定》,强化了本煤层的抽放工作,特别是高瓦斯头的综合防突工作。二是从强化管理入手,健全制度和措施,进一步规范了我矿的抽放钻孔、密集浅孔及效果检验孔的验收、抽查监督管理机制,全年共抽查钻孔198次,确保了钻孔的施工质量和抽排效果。三是进一步加强了利用辅助巷道治理瓦斯的工作。发挥高抽巷、底抽巷在瓦斯治理中的重大作用。四是坚持了“以风定产”的原则,杜绝了超通风能力生产和瓦斯超限作业的现象。五是切实加强了矿井的防火管理和矿井防尘管理。六是加大了完善下山系统工程工作力度,全>,!计划的__.3%。七是加大巷修力度,狠抓降阻增风、保持回风通畅工作,满足了矿井安全生产的需要。
(三)强化安全监管,工作得到落实。
20__年我们明确了各头面挂牌督导人员及职责范围,加强了职能科室对井下各头面的管理。每月开展安全质量标准化验收、安全程度评估自查验收、通防安全检查、机电专项检查、各头面自查等工作,并通过开展“查三违、查隐患、反事故”、“三项行动”、“安全生产月”等专项活动,加大了安全隐患的排查整改力度,强化了现场管理。同时,对重点部位、薄弱环节进行重点监控,深究事故隐患根源,切实做到不安全不生产,不安全就停产。一年来,全矿石门安全揭煤8次、查岗326次,停头停面66次,查处“三违”人员823人次,安全罚款共计15.38万元;查出隐患4563条,整改4500条,整改率为98.6%,其中上级部门所查隐患153条,整改150条,整改率为98%。
针对1015采空区水患对安全生产的重大影响,矿及时成立了治水领导小组,对采掘方案进行了重大调整,将1017风巷治水当作重大安全生产隐患来治理。紧急购置多台大功率水泵,增大和增加了排水管路;指定专人对水情进行检测;建立了检测台帐和重大危险源跟踪管理台帐,确保了每天排水量在1800吨—20__吨之间;同时,加快了巷道套棚、榴树加固的进度,使治水工作得到有效的实施,确保了安全生产工作的正常进行。
(四)深入开展质量标准化建设活动,安全得到保障。
质量标准化建设是安全生产的重要基础。09年,我矿以强化现场安全管理为重点,严格落实标准,积极开展安全质量标准化的建设工作。成立了以矿长为组长的安全质量达标领导小组,坚持旬、月质量检查验收制度,实行动静态检查相结合,严格执行奖罚规定。同时狠抓了井下文明生产环境综合治理,井下所有生产区域划片包干,不定期抽查。20__年我矿1113顺槽、1015面等被局评为文明生产示范区样板工作头面。
(五)加强安全教育,素质得到提升。
09年,我矿安全培训工作坚持以人为本的原则,坚持强制培训、分级管理、统一标准、考核发证,全年共完成各类培训班59期2193人次,超额完成全年培训任务。其中举办新工人培训班13期共培训363人。同时我们还狠抓了一、二线职工的全员培训,参学率达100%,持证上岗率达100%。通过实施强制培训、持证上岗
等措施,提高了干部职工安全技术素质和安全自律意识,规范了职工作业行为,为安全生产的平稳发展创造了条件。
09年,我们还认真抓好了“周一、周五安全学习日”活动,矿领导及党群挂点人员到各单位进行指导;在全国第八个“安全生产月”,我们组织开展了矿井抗灾防灾减灾安全知识的培训。全矿井下班组长以上人员参加了“三项行动、三项建设”、“事故应急处理”、“火灾事故处理”,“员工创伤急救”等培训和学习活动,有效提高了广大员工法律意识、安全生产意识和业务素质。
二、关于20__年安全工作存在的问题和教训
实事求是地说,20__年,我矿虽然取得了一些成绩,但是,我们全年仍然有轻伤112人次,比去年同期增加12人次;并且发生了一起工亡1人的事故。这说明我矿的安全生产、现场管理工作还存有漏洞。如:职工队伍整体素质不高;部分职工安全思想淡薄,处理安全隐患的经验不足;有的干部作风虚浮等;所有秩序均制约着矿井的安全发展,有待今后工作中加以改进。
安全生产人命关天。新的一年我们要进一步增强忧患意识和责任感,认真吸取教训,查找不足,坚持不懈地抓好安全生产管理工作,坚持 “安全发展”原则,认真构建“十六字”瓦斯治理工作体系,从加强安全管理、增加安全投入、推动科技进步、加强教育培训等方面入手,真正实现安全生产的总体平稳并趋向好的发展目标,最大限度地维护职工生命安全与健康的权利,促进企业和谐稳定发展,不负全矿人民的厚望。
三、关于20__年安全工作的安排意见
进入新的一年,在新形势下,管理的模式和方式必将随之有所转变,我们必须清醒地认识到,不论何时,搞好安全生产工作始终是企业经济发展与稳定的首要任务。因此,安全工作只能加强,不能削弱。我们要在09年的基础上,认真总结好的安全工作经验,继续发扬成绩,克服困难,抢抓机遇,迎接挑战,采取积极有效的措施,切实掌握20__年安全生产主动权。
(一)指导思想
始终坚持“以人为本、安全发展”的企业可持续发展理念,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”方针,严格安全目标考核,全面落实各级安全生产责任制;坚持安全精细化管理,全面提高职工安全技术素质;坚持以安全专项整治为着力点,切实抓好以瓦斯治理为重点的“一通三防”工作,着力优化人力资源配置和采掘生产方案,稳步推进安全质量标准化建设,实现“安全效益稳定年”各项目标,努力开创我矿安全生产新局面。
(二)工作目标
1、消灭死亡事故,严控重大非严重事故;
2、消灭煤与瓦斯突出事故;
3、杜绝矿井水灾、火灾事故;
4、安全质量标准化确保二级标准,力争达到一级标准。
(三)20__年总体工作安排及措施
1、统一思想,提高认识,精心组织,坚持安全第一不动摇。各级领导要以对党对人民极端负责的态度,充分认识煤矿安全生产的艰巨性、长期性和复杂性,增强责任感和紧迫感,切实贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,坚持不安全不生产、措施不落实不生产、隐患不消除不生产的原则,把安全生产责任制和各项措施落到实处,用制度保障安全,用制度管人管事,确/,!/保“安全效益稳定年”活动开展顺利、取得实效。
2、突出重点,加大瓦斯治理力度,杜绝重大事故的发生。要牢固树立“瓦斯完全可防、可治”的理念,加快我矿瓦斯治理示范矿井建设步伐,始终按照治大隐患、防大事故的工作要求,抓好“一通三防”管理工作。以《防治煤与瓦斯突出规定》为指导,狠抓煤与瓦斯突出防治工作,坚持区域措施先行、局部措施补充的原则,抓好瓦斯治理“十二字”方针落实,着力构建“十六字瓦斯治理”工作体系,做到不掘突出头、不采突出面。同时抓好瓦斯抽采和综合利用,全矿瓦斯抽采纯量1300万m3,可利用瓦斯纯量1000万m3。
要切实加强矿井防火、防尘管理,完善矿井防火注浆系统。规范密闭设计、施工、验收,严把施工关和验收关。同时加强矿井防治水工作,落实责任,制定方案,加强检查,坚持“预测预报、有疑必探、先探后掘”的原则,认真落实“防、堵、疏、排、截”五项防治水综合措施,确保防治水措施落实到位。
3、强化监管,超前防范,完善各项管理制度,坚持执行责、权、利有机统一的安全奖惩机制。要以铁的心肠、铁的面孔、铁的手腕、铁的纪律抓安全,做到预防超前、管理超前、措施到位、责任到位。
各生产单位是安全生产和隐患排查治理的责任主体,要深入持久地坚持隐患排查治理制度;严格执行重点头面矿领导挂牌督导制度;加大对重大隐患的监管力度;要坚决执行“谁分管谁负责,谁签字谁负责”的原则,确保安全工作万无一失。要进一步加大安全监督检查力度,深入持久开展“查三违、除隐患、反事故”活动;严格落实事故责任追究制度,坚决按照“四不放过”原则,认真查处各类安全事故。
4、继续深入开展矿井安全质量标准化工作,夯实基础,创造良好的安全生产作业条件。质量标准化工作是煤矿安全工作的基础,要按照“严格考核、突出重点、解决难点、巩固亮点、以点带面、全面推进、稳步提高”的总体原则,紧紧抓住质量标准不放松,强力推进质量标准化工作再上新台阶,确保达到二级,力争达一级。
5、依靠科技进步,加大安全投入,促进安全生产。各职能科室要加强与井下各区队的横向联系,积极帮助区队解决作业过程中遇到的安全技术问题,引进既符合我矿实际,又实用可靠的煤矿安全新技术、新工艺和新设备,着力在防治煤与瓦斯突出的技术上有新的突破。
6、各级领导干部要进一步转变作风,以身作则,认真落实领导干部跟班带班制度,经常深入井下一线进行检查和排查事故隐患。要进一步加大安全生产责任压力的传递和落实力度,使安全把关人员的履职能力不断提升,保障各项安全生产管理制度执行落实到位。要加强班组建设,夯实基础工作,大力推广“白国周班组管理法”,搞好安全生产。
7、加强安全培训工作,注重培训的实用性,切实提高员工素质。各单位要结合实际工作,抓好各工种的在岗培训工作,尤其要抓好新工人的实际操作技能培训和特殊工种的安全培训工作,全面提高职工队伍的整体素质。
一、债权持有人会议召开背景
(一)公司发行企业债券基本情况
自2007年至2013年末,笔者所在公司通过公开市场共计发行三期企业债、一期中期票据、三期短期融资券,共计60多亿元。
(二)债权人会议审议表决的议案内容
本次债权人表决议案是资产重组置换,该事项有可能会影响公司偿债能力,损害债权人利益,故必须经过债权人会议同意。
(三)监管机构对企业债券发行人资产、资本变化的相关规定和要求
公司发行的企业债券分别为企业债、短期融资券、中期票据,对应的监管部门分别为国家发改委和银行间市场交易商协会(以下简称“交易商协会”)。
企业债方面,根据《国家发展改革委办公厅关于进一步加强企业债券存续期监管工作有关问题的通知 》(发改办财金[2011]1765号)中规定,经主承销商与国家发改委沟通,公司涉及资产置换事宜需经债权持有人审议通过后才可进行。
短期融资券、中期票据方面,根据《银行间债券市场非金融企业债务融资工具持有人会议规程》中规定,经主承销商与交易商协会沟通,认为公司涉及资产置换事宜需经债权持有人审议通过后才可进行。
二、持有人会议前期准备工作
公司本着对债权持有人高度负责的态度,依照行业规则了持有人会议公告,有条不紊地开展会议的相关筹备工作。因会议涉及的债券承销人、托管行、持有人多达84家,遍布全国,情况十分复杂,协调支持的任务异常繁重。为保障会议成功召开,公司研究制定了详细的方案和措施:一是编制工作计划及责任分工表,做好各项预案,并将责任分解落实到人,保证大事有计划,小事有人管,急事有预案;二是精心准备会议材料,协调相关中介机构尽可能缩短会议所需资产置换模拟审核报告、专项评级报告出稿时间,仔细敲定相关数据、图表,确保会议议案等材料万无一失;三是多渠道、全方位与债券持有人沟通联系,耐心解释方案,真心表达诚意,妥善安排接待细节,尽量降低元旦、春节给各相关方参会带来的不利影响,最大程度消除本次议案的特殊性给债券持有人带来的疑虑。四是及时做好会议决议的整理、公布和备案工作,确保各事项依法合规按程序完成。
三、持有人会议正式召开过程概述
(一)正式召开持有人会议
2014年2月12日,公司召开了债权持有人会议,对《资产重组置换议案》进行了审议并表决。现场参会的有债权人代表、主承销商、评级机构首席信用官和评级分析师、会计事务所主审会计师、债权托管行等机构及其代表,律师全程见证会议。会议由召集人主承销商代表主持;公司董事长致辞、总经理宣读了议案;国资委领导就公司发展定位、市政府支持力度以及资产重组置换遵守国家发改委、交易商协会相关规则的情况进行了说明;评级机构代表发表评级意见,将维持公司主体长期信用等级不变,评级展望为正面,并就出具理由进行相应说明。与此同时,非现场表决也陆续进行。
(二)持有人会议表决结果
律师对现场表决和非现场表决回执等相关文件进行现场审核和统计,提交计票结果,见证会议召开有效。
会议认为:公司本次资产置换与公司的核心主业和发展定位相符,总体上将提升公司权益资产规模,降低长期债务规模,降低公司资产负债率,提升公司资产质量,从长远看将有利于公司的多元化发展战略。
此次会议符合持有人会议规程的相关要求,得到见证律师认可,符合法律程序。
四、经验总结
回顾公司本次召开的债权持有人会议,过程比较顺利,结果令人满意,下面将体会、心得进行概括总结,以供发债企业未来借鉴。
(一)深入研究法律、法规,依法行事
法律秩序是人们在社会生活中依法行事而形成的行为有规则和有序的状态。“不以规矩,不成方圆”,作为企业,遵守法律秩序,依法行事是其在市场中生存和发展的关键。公司总经理亲自带领相关责任部门对涉及上述资产重组置换的法律法规进行了深入研究,确保公司在法律框架下,遵循法律程序,合法合规地开展本次资产重组置换等相关工作。
(二)系统思维、科学谋划、制定周密方案
为了确保本次债权人会议表决通过,公司分别向国家发改委、交易商协会进行了当面汇报,得到了国家主管部门的理解与支持。相关责任部门会同主承机构群策群力、系统思维、科学谋划,对持有人会议所有细节进行了全面安排,科学制定周密方案,保证了会议胜利召开和各项议案的顺利通过。
(三)精心组织、分工到位、强化调度
中图分类号:TE42 文献标识码:A
1 工程概况
宝马铸造车间项目 ,地上二层(局部三层),建筑面积72024O,建筑高度23.85m。屋面钢结构共计3000吨,屋面压型钢板3.5万平米,岩棉板5000立,TPO防水卷材3.6万平米,屋面天窗57樘,护板1.5万平米,外墙檩条吨。
2 原因分析
宝马铸造车间工期紧,任务重。钢结构施工时间仅有30天,外墙及屋面施工仅有45天。且二项施工同时,正值土建施工的收尾阶段,有大量模板、钢管料具退场。建筑物周围的6台TC7030式塔吊,其吊力有限,即使一天二十四小时作业,每吊吊次仅能达到50次,根本无法满足施工现场水平及竖向运输需求,所以各项施工均需采取汽车吊弥补调运的需求。项目高峰期间汽车吊台数达到28台,如何确保汽车吊安全高效的运转,避免交叉作业和安全事故的发生,对项目的安全管理提出了更高的要求。因此安全部制定了详细的管理措施,通过本现场实践,汽车吊平稳安全的保证施工进行。
3 应对措施
针对上述情况,为确保现场汽车吊的安全使用,项目制定如下措施:
一、严把进场关。
任何一个分包商进场前,均上报汽车吊的相关证件( 其中机械首次检检验报告、中华人民共和国机动车驾驶证、行驶证、操作证、信号工证件、起重机械综合保险单),相关证件齐全后办理特种车辆准用手续。同时汽车吊进场时,对其进行实体检查,严禁带故障作业,检查内容包括吊钩的安全锁、保险、限位等。见附件一《汽车吊安全验收表》
二、编制吊装作业计算书。
由责任工程师根据所管分部分项工程编制吊装方案。在方案中确定吊车支设位置,并严格要求吊物重量控制在吊车吊力的85%,项目管理人员在审核方案及签署吊装作业许可时,必须严格把控。见附件二
三、执行吊装许可制度。
汽车吊检查合格后,项目部在汽车吊进行作业前编制了汽车吊作业的《安全工作分析》,见附表三,同时使用单位管理人员到项目机械管理员处签《吊装作业许可》,见附件四。
四、配备各构件的标签。
因为本工程所用的钢构构件及其他吊物有上万吊之多,司索工及汽车吊司机不能熟悉掌握每个构件的具体重量,所以要求项目责任工程师会同分包商将工程编制所有构件重量表,并将其张贴到构件上,让司索工及汽车吊司机知道构件的重量。(其格式见下表)
构 件 明 细 表
构件名称 安装位置 构件重量 构件数量 其他要求
五、工程机械例会
项目部将汽车吊纳入大型机械管理,每周召开项目的工程机械例会,要求项目的生产经理、机械管理员、安全总监、汽车吊司机、司索工、安全员参加。汽车吊司机总结上车工作过程中存在的问题及需要项目部给予解决的问题,会议上生产经理告知下周的吊装任务;机械管理员对项目本周机械管理存在的问题进行指出,并要求进行整改;最后安全总监对项目的机械管理进行总结发言。同时对其进行安全警示教育,观看一些警示案例,以增强其施工责任心。
六、现场的每天巡检
开展上述工作,只是前期的预防工作,汽车吊的管理还是在日常的检查与纠偏,所以项目要求机械管理员及安全员每天根据《吊装作业许可》对项目的汽车吊进行检查。见附件五《汽车吊日检表》
4 应用前景及使用范围
本项目对汽车吊的管理,重点以表格形式体现。即使对汽车吊不了解的人员,只要按照表格的进行管理和检查,也能做到管理受控。故其适用范围广,应用方便,便于大面积推广应。
5结束语
本项目利用以上措施对汽车吊进行管理,行之有效,不但保证了汽车吊的安全使用,也为现场生产进度做出了较大的贡献。现今社会,汽车吊凭借其移动方便灵活的特性,有广阔的使用市场,其安全事故也时常有发生,希望本项目的管理方法能对汽车吊的安全管理起到重要的作用。
参考文献:
秦春芳,魏忠泽.建筑施工安全技术手册[M].北京:中国建筑工业出版社,1991.
陈少梅,梁泽雄.浅谈建筑施工现场塔吊的安全管理[J].湖南农机.2010(37)
王 敏.工程施工现场安全管理的对策研究[J].科技致富向导.2010(35)
附件一:汽车吊安全验收表
吊车型号:检查时间: 年 月 日
序号 项目 内容 检查情况 备注
1 管
理 1、特种设备安监部门的登记标志应当置于显著位置
2、有效期内的督促检验(2年)证明
3、至少每月行一次的自行检查并有记录
4、起重机械安全操作规程
5、是否有维修保养制度
6、是否有关于司机、司索工和信号指挥工的培训制度
2 外
观 1、汽车吊整体外观观察是否有破损、开裂等安全隐患。
2、查看汽车吊驾驶室内仪表是否显示正常?
3、查看轮胎磨损及气压是否正常,有无铁钉或石子等在轮胎上?
4、查看空滤器卫生状况及滤芯的干净程度,保证发动机的安全
5、查看汽车吊所有灯具是否齐全,包括行驶用照明、转向,机械作业照明灯具,保证齐全有效
3 吊钩 1、吊钩必须是锻造的,非锻造
2、有防止吊重意外脱钩的保险装置
3、表面应光洁、无剥裂、锐角、毛刺、裂纹等
4、不得有焊补情况
5、吊钩的危险断面、开口度、和颈部是否超标
6、转动是否灵活
4 钢
丝
绳 1、钢丝绳应保持良好的状态
2、钢丝绳在卷筒上按顺序整齐排列
3、钢丝绳与卷筒连接牢固,放出钢丝绳是卷筒至少要保留三圈
4、任何一节距内的断丝是否超过报废标准
5、外层表面钢丝磨损不应超过报废标准
5 制
动 上升(运行)极限位置限制器
回转锁定装置
超载保护装置
6 伸
缩
臂 1、伸缩臂缸筒是否存在开裂、变形
2、有无油缸渗、漏油问题
3、有无异响
7 回转 回转机构有无明显变形及破损?螺丝紧固件有无松动
8 其
它 1、液压支腿有无漏油、渗油情况
2、查看油压系统是否存在漏油、渗油情况
3、查看俯仰角指示器、水平仪等是否完好
4、查看液压油是否保证应有的数量?是否变质
5、查看平衡阀等重要部件是否正常?有无破损、渗油等现象
9 行为安全 1、司机、司索工和信号指挥工的特种工上岗证
2、个人防护用品(安全帽工作服工作鞋和手套)
3、吊车司机是否进行上岗前安全教育培训
4、是否熟悉常说的“十不吊”内容
验收结论
验收人 项目技术负责人 项目安全负责人 责任工程师 分包负责人 分包安全员
附件二:×××分项工程吊装方案(实例)
彩板吊装施工方案
概述:
因临建项目施工屋面彩板吊装,为了保证装车安全顺利进行,特编制彩板吊装施工方案。彩板的重量、外形尺寸如下表所示:
设备名称 彩板
描述
尺寸(长×宽×高) 8M×0.95M×0.07M
重量 75kg
吊卸方式 放在指定位置
吊耳
吊装起升高度 EL±3.600.00
关键
位置 主吊起重机
型号 基本配重 吊
钩 吊钩
重 臂
长 最大半径 额定
能力 载荷 负荷率
吊车
参数 QY25K-1 0 0.2T 24M 8M 6.6T 0.2t+0.75t 14%
1、吊装
采用QY25K-1全液压汽车式起重机单独吊装设备。
吊装参数:25吨起重机伸杆米,回转半径米,起重量吨,附属设备最重约0.75吨,负荷率为(0.2+0.75)/6.6=14%。选用20mm钢丝绳2根,两头用4吨卡环挂于彩板各0.5米处(两端)。
2、吊装步骤:
1)吊装前对吊车进行安全检查并检查钢丝绳
2)根据位置确定核查吊车载荷是否在允许范围内。
3)25吨吊车进场检查合格、确定吊车站位具置,打腿做吊装前准备工作。
4)25吨吊车出杆落钩,挂于彩板两端,并拴系麻绳。
5)关注钻机重心,避免吊装偏心现象
6)检查吊索吊具变形及起重机支腿处地基下陷情况。
7)吊装作业半径范围内无关人员严禁进入,安全员或管理人员在现场
8)上述检查完毕后,无问题继续吊装
9)摘除钢丝绳收车。
3、技术安全要求
1)吊装前核对现场实际情况是否满足吊装要求(地基/地下电缆等)
2)刚刚起吊时,检查钢丝绳受力情况和桩头的重心。
3)起重机支腿根据现场情况打在钢板或枕木上,吊装前吊车应旋转360°检查吊车支退的稳固性、有无下沉,并安排专人看护。
4)五级风以上禁止吊装。
5)在起吊作业前,吊车信号指挥人员应鸣笛或其它声音警告在吊车吊装区域附近工作的人员。
6)吊装前应进行联合安全检查。
7)吊装过程中发现问题则进行处理直到保证安全继续起吊,无问题由指挥发命令,无关人员与车辆撤离吊装区,继续起吊。
8)撤离吊装周围受影响人员,对作业半径区域进行警戒隔离
9)起重机司机、起重工及其它参员人员必须遵守国家有关安全规定、操作规程。
10)起重机正式吊装前必须移走起重机行走及站车处空中及地面各种障碍物。
11)所用工、机具及起重机用前先检查,确保使用性能良好。
12)在吊装过程中,各参吊人员必须坚守岗位,严禁擅离职守;在操作过程中,必须服从统一指挥,严禁各行其是。
13)吊物下严禁车辆及人员行走和逗留。
14)在施工区域周围应设立警戒线,无关人员禁止进入。
15)吊车司机及起重工必须持证上岗。
16)吊装前组织技术交底。
附件三:
吊装作业许可证
第一部分:申请--由分包商填写
吊装作业组长: 吊装作业指挥:
吊装机械操作人: 吊装作业位置:
工作日期: 工作时间段 开始时间 结束时间
申请吊装作业许可之前应达到的安全要求,符合的请在方框内打“√”,不符合要求的打“×”
序号 检查内容 是否符合
1 是否有操作证和检查表
2 场地是否平稳安全
3 吊车支脚是否完全撑开
4 支脚是否安放在撑脚板上
5 是否清除吊装障碍物
6 是否有吊装指挥
7 吊装器具和转动部分是否无缺陷
8 吊装区是否有警戒线
9 吊钩上是否有安全锁
10 吊装机械操作人的视野是否开阔
11 吊装物是否绑扎牢靠
12 吊钩是否挂在重心以上的部位
13 是否超载限位器是否完好
14 吊装指挥站在司机可见范围
15 枕木是否被放在软硬不均的地面上
16 是否有吊装警示标志
工作描述: 申请单位:
签名:
日期/时间:
第二部分:由项目施工部门 认可: 第三部分:由项目安全部批准:
认可该工作将进行
意见:________________________
上述提及的工作被批准
未批准
签名:
签名:
日期/时间 日期/时间
本原件应张贴在驾驶室内,作业完成后此证归还安全部
附件四:汽车吊日检表
吊车车牌号码
使用单位
吊装作业组长:
吊装作业指挥:
吊装机械操作人:
吊装作业位置:
工作日期
工作时间段 从
到
吊装作业许可之前应达到的安全要求,符合的请在方框内打“√”
是否有操作证
场地是否平稳安全
吊车支脚是否完全撑开
支脚是否安放在撑脚板上
是否清除吊装障碍物
是否有吊装指挥
吊装器具和转动部分是否无缺陷
吊装区是否有警戒线 吊钩上是否有安全锁
吊装机械操作人的视野是否开阔
吊装物是否绑扎牢靠
吊钩是否挂在重心以上的部位
超载限位器是否完好
吊装指挥站在司机可见范围内
枕木是否被放在软硬不均的地面上