党委书记述职报告汇总十篇

序论：好文章的创作是一个不断探索和完善的过程，我们为您推荐十篇党委书记述职报告范例，希望它们能助您一臂之力，提升您的阅读品质，带来更深刻的阅读感受。

篇（1）

一、认真学习政治理论，不断提高自身素质。

8年来，某某县一中的教学环境不断改善，学校发展既有机遇也有挑战。经过和学校领导老师的共同努力，某某县一中在各方面都有了较大提高，我和大家一样，深深感觉到认真学习党的十以来的新理念、新思想、新战略是十分需要、万分迫切的。所以，学校领导班子经常思考学校的长远发展问题。按照科学发展观第一要义是发展的要求，牢牢把握发展这个硬道理，

二、加强专业知识学习，提高自身业务素质。作为学校一名管理者，不仅政治上成熟，更重要的是懂业务、会管理。因此，我不断加强业务学习，提高自身业务素质显得更为重要。在某某县一中工作的这几年，我能够坚持对教育理论的学习，经常深入教学一线，积极参与教育教研活动，探索教育教学工作的新思路、教研教改的新问题的研究、提高教学质量的新举措。坚持以德治校、依法治校、科学管理学校。能够主动承担工作和责任，具有独立工作和协调工作的能力。在工作中，特别注重工作的实效性，注意工作的严谨性，讲究工作方法的艺术性，尽量弥补工作中的漏洞和欠缺，出色地完成了组织交派的工作任务。

三、努力履行岗位职责，尽力做好分管工作。

1、党委工作方面。1、党委工作方面。(1)高度重视领导班子思想建设和作风建设，认真组织了全年的党委中心组政治和业务学习。(2)高度重视对中层干部队伍的教育、培养和使用，每年开展一轮中层干部竞聘工作，根据考核结果提拔了一些年轻同志到级部和其他岗位任职，从运行结果来看，岗位调整是知人善任的，各个处室的工作都是颇有起色的，师生评价和反映是普遍肯定的。(3)高度重视党员的教育与管理，引导广大党员积极投身到学校教学教改管理服务第一线，自觉担当重任。(4)高度重视组织发展工作，不断在优秀青年教师中发展新党员，培养入党积极分子。(5)高度重视卫生单位和文明单位的创建工作,经过全体师生的共同努力,我校多次荣获山东省学校食堂卫生先进单位光荣称号，市级文明单位等称号，通过了省级规范化学校验收，高考成绩连年攀升，升学质量和数量每年都有突破，连续两年实现了高考清华北大零的突破。多次受到上级部门的表彰，多次获得市级办学先进单位称号。

2、教代会工作方面。能以民主治校为目标，广泛听取全体教职工对学校各方面工作的意见，引导教代会代表关注学校发展，关注事业全局，关注教学教改，关注民生民意，努力把教代会开成凝心聚力、促进和谐的会议，认真做好代表议案的研究答复工作。

3、工会工作方面。能结合校情，关心职工，为大家做好服务。为职工安排尽可能丰富多彩的各种文体娱乐活动，较好地考虑了校聘教职工的福利问题，切实提高了离退休教职工的福利待遇，在教职工生病、家庭遭遇不幸和困难时，能及时给予补助和慰问。

4、后勤工作方面。主要是抓了工作规范的建立，抓了维修服务的主动及时，抓了水电和办公用品的节约承包，抓了饮食卫生和用电安全工作，强化了对后勤社会化承包经营单位的规范管理，努力提高师生的生活质量，既为学校减轻了沉重的后勤包袱，又为学校增收创收。

5、基建工作方面。在任期间，一中家园建设顺利收工并通入使用了4年，学校图书馆、体育馆的建好冰雨2017年投入使用，校园绿化卓有成效，建设了两个操场。学校党委和后勤配合好县政府有关部门，很好的完成了各项建设和维护工作。

四、主动增强全局意识，自觉维护班子团结。我们这个领导班子，性格上互容互补，年龄上呈现梯次结构，是县委县政府精心组织选配的结果，县委县政府和全体教职工对这个班子寄予了无限的厚望。我作为学校党委书记，维护班子团结、提高班子的凝聚力和战斗力是我义不容辞的责任。所以我经常提醒自己自觉支持校长和其他分管领导的工作，勤沟通，多商量，不拆台，多补台，有意见当面谈，会上说，绝不搞无原则纠纷。可以说，这个班子一直是相当团结的，非常和谐的，这些年，大家在一起共事是十分愉快的。

五、牢固树立群众观念，时刻关心师生利益。这些年，党和国家十分关注民主民生和民权，我认为这是长治久安的十分明智的决策。办学兴校，情同此理。所以，这几年，我和班子的全体同志除了始终坚持民主决策、民主办学外，还十分注意倾听教职工的诉求，关心他们的痛痒，在保证发展的前提下，不降低教职工的收入水平，想方设法解决大家在工作中遇到的各种问题。对于学生，保证他们受到良好的教育和人性化的管理，通过学校关心下一代工作委员会了解学生，关心学生，帮助学生解决一些突出的问题和困难。

六、自觉做到廉洁从政，负起廉政领导责任。在我分工和分管的工作范围，我是依靠下列措施来实行廉政约束的：基建工程和后勤采购全部实行招投标决定施工企业和供货单位，招投标过程由纪委全程参与监督，工程质量由设计、监理、质监多部门相互制约共同负责，采购物资和小型维修工程质量组织相关部门多位人员共同验收，工程决算全部实行二轮审计定案，平时尽量避免与乙方进行工作需要以外的接触。对下属同志除了制度机制约束外，还经常开展廉政谈心，相互诫勉，大家一起从严要求，工作上公开透明，互相监督,使大家自觉养成廉洁自律的良好习惯。

七、贯彻落实“双联双创”，精准扶贫勇于担责。“双联双创”活动是一项强基础、固根本、促发展、保稳定的重大战略举措，是我市贯彻党和国家精准扶贫战略的重要内容，扎实推进活动开展，是每个党员干部的责任和义务。多年来，我和学校党委一班人认真贯彻落实这一活动，把它放在心上，抓在手上，通过经常性的入户走访，精准分析原因，精准施策提升，做到真真正正为民办实事，让群众得实惠。

八、存在问题：

1、党建实效不高。例如在开展活动方面，活动时间大都集中在主题教育前后的几个月，往往是“虎头蛇尾”，对于活动的实效性关注不足，对于活动的坚持长效性不足。

2、调查研究不深。对如何使党建更好地促进学校发展调研不多。认真反思存在的问题，主要原因是：一是思想认识不够到位。工作中难免存在重业务、轻党建的思想，总是片面认为，学校的发展必须以教学教研为永恒主题，轻视了党建工作的战略意义。二是统筹兼顾不够到位。工作中未能充分将党建工作同学校教育教学工作通盘考虑、统筹兼顾，形成了党建与教育教学各行其是、互不相干的局面。三是在党建工作方式方法上还缺乏考核激励等有效的办法，难以使党建工作有效服务于学校教育教学工作。

篇（2）

一年来，我在公司党委的正确引导和帮助下，认真贯彻落实公司党委的指示精神，确立了以十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，务实科学发展观，坚持“围绕中心为大局，强基固本促发展”的党建工作思路，为企业各项工作的有效开展提供了强大的思想动力和精神支撑，切实推进了企业“三个文明”建设协调发展。

一、 加强理论学习，提高思想认识

思想是行动的先导，只有员工思想意识的提高，才能带来企业经济效益的增长。在十七大召开之际，我按照上级指示精神，结合全局工作实际，在全局范围内广泛掀起十七大学习热潮。组织全局干部职工收看了“十七大”会议视频；面向全局各职能科室和基层供电营业所下发了《关于学习十七大报告精神的通知》；局党委召开了“十七大”报告主题学习会议，为各支部发放了《十七大报告辅导读本》和《科学发展观学习读本》；以各支部为单位，召开了“十七大”学习交流座谈会，号召职工积极参加了市公司组织的“十七大”有奖征文活动，并有一人次获得征文优秀奖。通过形式多样的学习教育活动，进一步升华了员工的精神境界，提高了员工的思想意识。

二、 加强教育管理，认真履行党风廉政建设职责

把提高党员队伍素质做为工作重点，在坚持“”制的基础上，明确理论学习重点，树立正确的人生观、价值观和权力观，进一步坚定信念和加强党性修养，不断增强使命感、责任感，认真组织好班子成员和广大党员干部开展党风党纪教育，不断增强党员干部勤政廉政意识。开展经常性廉政学习活动，组织党员干部收看了《秉公用权、廉洁从政警示录》，通过真实的案例，为党员干部敲响了警钟，达到了思想的共鸣。

把加强班子成员作风建设做为工作重心，坚持中心组学习制，认真执行领导干部廉政建设相关规定，组织领导班子成员召开了“七个不准”民主生活会。会上，领导班子成员结合本岗位工作，进行对照查摆，并进行深入总结、剖析，明确工作中存在的不足，真正做到有的放矢，为今后工作的顺利开展打下了坚实的基础。

为使党风廉政建设融入工作，汇入枝节，我局将其与各阶段中心工作同安排、同部署、同落实、同考核。年初，我局按照公司党委指示精神，实行党风廉政建设责任管理机制，与各部门负责人签定《党风廉政建设责任书》，将具体工作细化、量化分解到人、落实到位，实行全方位、多层次绩效考核。

三、 围绕中心，服务大局

为维护企业稳定和谐局面，确保各项工作顺利开展，我们始终将工作做为重点来抓，不断拓宽投诉举报渠道，认真对待群众来信来访，并进行及时研究反馈。针对群众反映强烈的热点、难点问题，做到耐心接待、细致解答、宣传政策，并进行有效记录，及时上报，有效控制了集体上访和越级上访事件的发生，维护了企业良好的经营形象和社会形象。

为确保企业中心工作健康发展，我局结合工作实际开展了多种形式的活动。为保证春秋检工作安全运作，顺利进行，我局在全局范围内开展了“党员个人无违章，身边无事故”活动，与全体党员签定承诺书，充分发挥党员的榜样作用和辐射示范作用；面向全局开展安全生产警句、格言征集活动，真正使安全生产意识深入人心、人人有责。同时，针对安全生产、增供扩销和电网建设等工作中存在的急、难、险、重任务，进行及时思想疏导、统筹协调，确保有效开展。

为提高优质服务水平，我局按照上级指示精神扎实开展了“评星创优”活动，并以“迎奥运、保供电”为契机，在全局范围内开展了金牌服务迎奥运活动。通过多种形式的活动和有效的载体，使我局的优质服务工作有了一个质的飞跃。

篇（3）

近年来，在市城管局党组的正确领导下，在大队领导班子成员、全体队员的大力支持和共同努力下，我以科学发展观为指导，认真履行职责，努力转变作风，不断拓展督察职能，扩大督察覆盖面，落实科学合理的激励奖惩机制，较好地发挥了城市管理 （四）建章立制，强化督察机制建设

为了完善行政执法督察体系，加强督察队伍的建设与管理，大队加大了与市局各职能科室的沟通与衔接，逐步建立、健全各项制度。

一是加强协调机制，提高督察效能。为进一步整合督察力量，避免重复督察，提高工作效率，大队积极与市局相关业务科室加强联系，内部科室加强沟通，形成了一套行之有效的衔接机制。通过与市局路政科、市容环卫办等具有行政审批职能的科室进行信息互通，市局在审批涉及占道、破路、户外广告等事项，在告之中队的同时，抄告大队，避免审批与督察“两张皮”；通过与110指挥中心受理的其他举报投诉，在分转区局处理的同时，告之大队，由大队合理安排督察人员进行督办，并将督办结果反馈给110指挥中心。这种职责明确、既分工又合作的衔接机制，有效的提高了督察工作效率。

二是建立市、区两级督察联动机制。研究和建立市、区两级督察沟通衔接办法，进一步明确市、区两级督察的职责，充分发挥区级督察的作用，不断完善城管督察工作机制，提高督察工作水平。

三是强化大队科室（中队）内部建设。要求各科室（中队）健全各项

篇（4）

2008年，本人认真贯彻落实市委、市政府各项工作要求，根据我市国有资产管理和国有企业改革发展的特点，在市纪委和委党委的正确领导下，按照职能分工、认真履行工作职责，努力创新、踏实工作，在各方面进一步提升、开拓、深化，自身的思想政治素质、知识水平、工作能力有了进一步提高，分管的各项工作取得积极成果，概括起来，主要体现在以下三部分：

篇（5）

尊敬的各位领导：

今年来，我办工委严格贯彻党管武装的各项制度，大力强化党管武装的责任意识，立足本办工作实际，针对新时期街道武装工作的新特点，今年以来，我街道在作为湖南省《基层人民武装部、村级民兵营（连）基础设施和工作资料规范》的全区示范点的基础上，再次对我街道武装部“三室一站一家”及村级民兵连“一室一家”全面建设投入资金八万余元，使我街道武装部“三室一站一家”及村级民兵连“一室一家”建设得到了质的提高。为全省开展基层人武部全面建设星级达标活动评比验收达到“五星”标准打下了坚实基础。在此过程中我街道党工委确保“工作精力到位、教育引导到位、经费保障到位和检查指导到位”，在管武装、兴武装、用武装上下功夫，努力提高我街道武装工作水平。我街道人武部先后被军分区评为“先进基层人武部”、被区政府评为“征兵工作先进单位”。现将我街道党管武装工作情况汇报如下，请领导和同志予以评议。

一、严格落实党管武装工作制度，在“管”武装上下功夫。

一是统一思想认识。为高标准地做好武装工作，我街道党工委把统一思想放在第一位，在强化职责意识上下功夫。一方面注重统一党委“一班人”思想认识。利用党政联席会的时机，定期组织学习有关加强党管武装工作的指示及有关规定，引导大家认清党管武装的重要意义，在“一班人”中形成“党管武装是原则，管好武装是天职、抓出成果是政绩”的共识，进一步增强了全办上下做好武装工作的政治责任感和历史使命感，在全办营造关爱武装、情注国防的良好武装工作环境。另一方面注重强化专武干部抓武装工作的职责意识。办党工委给办人武部压担子，明确争先进、创一流的武装工作标准，引导专武干部树立“有才才有位”思想观念，进一步增强专武干部抓好武装工作的责任意识。二是严格落实党管武装制度。武装工作要管好，关键是把党管武装的工作制度落实好，我办党工委始终按照党管武装的要求，落实好党管武装的各项制度。第一，严格落实党政议军会议制度。我们按照党管武装的要求，坚持做到每季召开一次党政议军会议，遇有特殊情况随时召开，主要对我办的武装工作和民兵预备役建设的有关工作进行安排部署，对工作遇到的重难点问题进行集体研究，逐一解决。第二，坚持现场办公制度。作为办主要领导，我们始终坚持落实武装工作现场办公制度，定期同武装部的同志一起了解、研究民兵预备役工作有关情况，及时解决武装工作遇到的困难，确保武装工作的顺利进行。第三，坚持领导到位制度。武装工作无小事，对武装的主要工作、重大活动，我们都坚持做到党政领导指导到位、检查到位、督促到位，确保武装工作落到实处。

二、抓好民兵预备役建设，在“兴”武装上求发展。

一是抓好武装工作的落实。民兵预备役工作任务重、要求严，面临着许多新情况和新问题，我办始终把武装工作与党务工作、政务工作、经济工作放在同等重要的位置，把它抓紧、抓实、抓好。首先，抓好经费保障。武装工作的经费保障是抓好武装工作的基础，我办党委对武装工作的经费都按照“优先解决、优先保障”的原则予以解决，确保武装工作能顺利开展。我办每年要拿出万余元，用于民兵训练、民兵整组、基层建设和征兵。其次，确保工作精力和人员。不管党委行政的中心工作再多、任务再重，我办党工委都能及时调整、合理安排，确保专武干部有足够的精力抓好武装工作。对于重大工作和重要任务，我办还及时抽调办干部，协助抓好武装工作，有效地保证了武装工作的顺利进行。二是抓好“两支队伍”的建设。为高标准地做好武装工作，确保武装工作有作为、有发展，我办党工委把专武干部和民兵干部的培训教育纳入党工委工作计划。第一，抓好了专武干部和民兵干部的培训教育。采取定期交心谈心方式，解决专武干部“专武心不专”的思想偏差。第二，抓好了民兵干部的选调和培训。结合武装的重大工作，抓好民兵营（连）长的业务培训，提高民兵营（连）长抓好武装工作的能力水平。同时，还建立了民兵营（连）长考察制度，对于能力强、业务精、素质高的民兵干部进行表彰提拔；对于能力差、素质低的民兵营（连）长则就地免职。第三，落实好民兵干部和专武干部的待遇。按照上级的有关规定，严格落实专武干部和民兵干部政治和生活待遇。这些措施的落实，有效地调动的专武干部和民兵干部抓好武装工作的热情，确保了武装工作能有提高、有创新、有发展。

三、发挥好民兵预备役的作用，在“用”武装上见成效。

一是发挥好民兵经济建设作用。地方经济建设离不开人民武装。经济要发展，越是要重视和发挥民兵基层组织的作用，努力将其锻造成一支召之即来、来之能战、战之能胜的精兵。我办把民兵作为农民知识化工程的主要培训对象，增强民兵致富能力，号召民兵科技致富、勤劳致富，带动群众致富方面，当先锋、做模范。二是发挥好民兵的组织作用。利用民兵活动的有利时机，结合我办的工作实际，组织民兵进行义务劳动、扶贫帮困、政策法规宣传等活动，特别是今年瘀情以来，民兵的中流砥柱和担当充分发挥。近年来，我办先后组织民兵开展义务劳动、扶贫帮困、政策法规宣传等活动300余人次，较好地发挥了民兵的模范、带头作用，有效地促进了工作的落实。三是在抢险救灾中发挥好突击队作用。为发挥好民兵在抢险救灾的突击队作用，组建了一支以办基干民兵为主的民兵应急分队，制定了各类抢险救灾方案，确保在紧急关头有兵可用，有方案可循。近年来，我办先后组织民兵参加森林灭火、抗洪抢险、应急维稳20余次，投入兵力400余人次，最大限度地挽回了经济损失，受到了干部和群众的高度称赞。

篇（6）

一、抓理论武装

始终把理论武装作为提高党管武装工作的根本性举措来抓，从干部教育、民兵教育、全民教育三个方面强化理论学习。

一是抓干部教育提能力。把党的政策理论宣传教育和形势战备教育作为领导干部思想政治建设的重要内容，有力地加强了镇村各级干部思想政治建设，提高了镇党委及班子成员抓武装工作的能力。

二是抓民兵教育增动力。紧抓民兵预备役人员集训等活动的开展，认真落实民兵四课教育规定的内容，对民兵预备役人员进行了党的政策理论知识、形势战备、民兵职能性质、扫黄打非、崇尚科学等内容的思想政治教育，进一步提高了民兵思想政治素质，激发了广大民兵预备役人员爱军习武和岗位奉献的热情。21x年，先后组织集中教育活动4场次，9%以上的民兵参加了学习，并书写了学习笔记和心得体会。

三是抓全民教育把方向。采取点面结合、以点带面的教育形式，紧紧抓住《国防教育法》宣传日、八一建军节、征兵等时机，结合农村思想教育三到户和五五普法、124法制宣传日等活动的开展，依托镇党校、各学校和各支部三个教育平台和现代远程教育、党员电化教育设施抓了党员、在校学生和广大群众三个层面的国防教育，受教育面达到9%以上，有效增强了广大群众的国防观念。

二、抓基础保障

镇党委把强化各项制度的落实作为党管武装工作的长效机制来抓，认真执行《党委议军制度》、《武装委员会例会制度》等各项制度，为党管武装工作提供了制度保证。针对外出人员逐年增多的实际，制定完善了武装部牵头、派出所配合的役龄青年管理制度，及时调整民兵预备役组织结构，加强了预备役人员管理。

按照 党委书记亲自抓，分管领导具体抓的工作要求，进一步靠实了镇人武部部长工作责任，组织全镇民兵进行集训，定期向党委汇报并研究人武工作，加强了对民兵应急分队的管理教育，提高了民兵应急分队的服务意识、全局意识和应急能力，树立了民兵组织的良好形象。同时，镇上把武装经费纳入政府预算统一落实，特别是在征兵和民兵集训活动中，镇上先后投入各项经费1万多元，保障了集训工作的正常开展。

三、抓政策兑现

坚持巩固、发展、创新、提高的方针，认真落实拥军优属政策，在全镇深入开展了定点扶贫、定点帮扶、结对帮扶和一个民兵带一家等形式的双拥帮贫活动。县人武部联系帮扶二十铺新农村建设试点村以来，部领导高度重视，通过多方协调和争取，对二十铺村李家山近1公里村庄巷道进行了硬化，投入资金15万元。全面落实烈军属、复退军人补助金，并对他们中的特困户在生产、生活方面给予重点帮扶，解决了他们的实际困难。结合双培双带工程的开展，组织民兵中致富能人与困难群众结成帮扶对子38对，帮扶资金75元。

四、抓实践锻炼

按照管用结合的原则，坚持在管中用，在用中练，在实践中锤炼队伍，更好地发挥了民兵预备役人员在经济社会建设、精神文明建设和构建和谐社会工作中的积极作用，推动了全镇经济和社会各项事业的快速发展。

篇（7）

一、坚持强化学习，着力提高自身素质。今年以来，自己在日常工作比较紧张繁忙的情况下，始终把学习作为个人生活和工作的第一需要，紧密结合“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育，狠抓了自身的学习。一是学理论，通过参加县委中心组学习、局党委中心组学习、每周一局机关集体学习、每周五支部活动学习和日常自学，不断用最新成果武装自己，进一步增强了驾驭全县公安队伍和社会治安大局的能力。二是学法律，进一步更新了自己的执法理念，规范了自己的执法行为，丰富自己的执法实践。三是学先进，及时学习各类先进人物先进事迹，不断为自己树立目标榜样，提供工作动力。四是学典型，对各类反面典型，坚持举一反三，吸取教训，始终为自己起到警示作用。五是学实践，经常深入自己分管包抓的部门单位开展调查研究，撰写调研报告，进一步增强工作指导的针对性、实效性。

篇（8）

在本职工作中，团结班子成员，坚持解放思想、实事求是，与委属单位签定宣传工作目标责任书，为落实党报、党刊的发行工作，经过努力工作，较好地完成了任务。在发展党员工作中，按照组织原则，调动年轻人的工作热情，将发展对象公示。为提高部门工作效能，按照区委的布置，积极开展效能建设活动，加强检查，结合蚌山区“五条禁令”，教育职工在工作中要积极进取，并在区建委布置效能建设宣传黑板报、社会主义荣辱观教育板报。为搞好环卫职工业余文体活动,协调区工会、文体局,解决了篮球架、羽毛球器材等。

篇（9）

一、落实上级部署，保证政令畅通。年内，中央、省、市围绕关乎国计民生的重大问题相继政策法规，区委区政府也结合全年计划和阶段性重点工作给街道下达指标和指示。对此，街道党工委能够树立大局意识，认真领会贯彻上级要求，结合工作实际抓好落实。在完成经济指标、协调其他各项工作齐头并进，确保达沃斯、十七大期间社会稳定以及区人大、政府、政协换届选举任务等方面都圆满地完成了任务，保证了上级部署在辖区的贯彻落实。

二、落实各项经济指标，确保提前、全面、超额完成全年任务。截止11月末，街道税收等6项指标均提前超额完成。其中税收年计划9338万元，实际完成11009万元，完成年计划的117.9％；固定资产投资年计划8个亿，实际完成18亿多，完成年计划的225%；吸引外资年计划500万美元，实际完成570万美元，完成年计划114％；吸引内资年计划3个亿，实际完成6.9亿，完成年计划的230％；发展高新技术企业年任务12家，实际完成21家，完成175％；发展现代服务业年任务4家，实际完成19家，完成年计划的475%，为全区经济指标的完成做出了贡献。

三、落实抓班子带队伍的职责，立足打好工作基础。按照区委关于党委理论中心组学习有关规定，抓好领导班子的理论学习，提高班子成员的理论素养，加强思想建设；以专题民主生活会为抓手，相互开展批评和自我批评，加强班子作风建设；贯彻民主集中制组织原则，坚持集体领导和个人分工负责制，对涉及全局重大问题，注重发挥集体智慧，集体决策。对涉及某一方面问题决策，虚心听取分管领导意见。注重班子间的团结协作，做到总揽不包揽，当班子不当家长。与班子成员坦诚交流，增进沟通。队伍管理方面，以“行政效能年”活动为契机，倡导“讲学习、将协作、讲创新、讲绩效”的精神，着力提高机关的行政效率和服务水平。以“社区服务效能年”活动为载体，加强社区队伍建设，调动工作积极性。工作方式上，能经常深入社区和辖区单位了解情况，听取他们的意见和要求，实际生活中，能关心群众的疾苦，设身处地地帮助解决一些困难和问题。

四、支持班子成员履行职责，其他各项工作均取得成绩。行政工作琐碎，繁杂，一年来，面对棘手的问题敢抓敢管，省应急工作现场会的准备，机关大楼的维修都圆满完成；党建、群团、精神文明多项工作也卓有成绩。特别是两新组织的党建工作难度大、要求高，能够克服困难，做到规模以上非公企党的组织全覆盖，并圆满完成了大连市妇联“和谐家庭与和谐社区同创共建”现场观摩会的工作，得到了市区领导的一致好评。年内，稳定工作任务繁重，达沃斯会议、十七大召开期间，...、复转军人等始终是稳定工作的重点和难点，加之安民街地块动迁引发的上访问题等等，和分管领导一道落实责任、细致工作，及时掌握反馈信息，做了许多化解矛盾的工作，为辖区始终保持了较稳定的局面尽职尽责；劳动就业，在实名制就业任务远重于往年的情况下，多方开发就业岗位，积极拓宽就业渠道，完成了1689人的就业指标，5个社区均被评为充分就业社区；城建工作从来都很繁重，今年罕见的风暴潮，达沃斯市容环境整治又为城建工作增添了工作量，为此，他们坚持建设与管理并重工作思路，全方位加强辖区环境卫生整治，全力以赴抗击风暴潮，确保人民生命财产安全，出色地完成了任务；民政、社区建设、换届工作方面，关注辖区弱势群体，不断扩大救助范围，以“145”工程为载体，开展“和谐楼院”建设，通过制定规章，开展活动，努力探索“楼院自我管理”的长效机制。特别是人大换届工作，在时间紧、任务重，要求高的情况下，为全区作示范，确保代表的选举和人大、政府换届工作顺利完成。计生工作有新的举措，“健康驿站”的改版，“流动人口计划生育维权服务月”和“惠民惠家”亲情服务开展活动，以及加班加点完成了人口信息采集工作等，都使计生工作的水平得到了进一步提高。各社区虽为居民自治组织，却承担了大量政府下派的工作，但都能克服困难，任劳任怨，及时完成各项任务。

五、落实第一责任人职责，加强党风廉政建设。为官从政，廉洁执政，既是要求，也是本分。对此，能严格要求自己，加强有关规定的学习，能自觉对照要求检查自己，努力从思想上和认识上，筑起拒腐防变的防线，在行动上从不以权谋私，从不跑官要官，谨言慎行，廉洁自律，遵守法律法规和社会道德操守。作为第一责任人，能认真落实上级党委政府和纪检监察机关有关党风廉政建设的工作部署和要求，带领班子成员参加区有关报告会，主持班子班子成员召开专题民主生活会对照检查，努力加强班子党风廉政 建设。

篇（10）

二、落实各项经济指标，确保提前、全面、超额完成全年任务。截止11月末，街道税收等6项指标均提前超额完成。其中税收年计划9338万元，实际完成11009万元，完成年计划的117.9％；固定资产投资年计划8个亿，实际完成18亿多，完成年计划的225%；吸引外资年计划500万美元，实际完成570万美元，完成年计划114％；吸引内资年计划3个亿，实际完成6.9亿，完成年计划的230％；发展高新技术企业年任务12家，实际完成21家，完成175％；发展现代服务业年任务4家，实际完成19家，完成年计划的475%，为全区经济指标的完成做出了贡献。

三、落实抓班子带队伍的职责，立足打好工作基础。按照区委关于党委理论中心组学习有关规定，抓好领导班子的理论学习，提高班子成员的理论素养，加强思想建设；以专题民主生活会为抓手，相互开展批评和自我批评，加强班子作风建设；贯彻民主集中制组织原则，坚持集体领导和个人分工负责制，对涉及全局重大问题，注重发挥集体智慧，集体决策。对涉及某一方面问题决策，虚心听取分管领导意见。注重班子间的团结协作，做到总揽不包揽，当班子不当家长。与班子成员坦诚交流，增进沟通。队伍管理方面，以“行政效能年”活动为契机，倡导“讲学习、将协作、讲创新、讲绩效”的精神，着力提高机关的行政效率和服务水平。以“社区服务效能年”活动为载体，加强社区队伍建设，调动工作积极性。工作方式上，能经常深入社区和辖区单位了解情况，听取他们的意见和要求，实际生活中，能关心群众的疾苦，设身处地地帮助解决一些困难和问题。

四、支持班子成员履行职责，其他各项工作均取得成绩。行政工作琐碎，繁杂，一年来，面对棘手的问题敢抓敢管，省应急工作现场会的准备，机关大楼的维修都圆满完成；党建、群团、精神文明多项工作也卓有成绩。特别是两新组织的党建工作难度大、要求高，能够克服困难，做到规模以上非公企党的组织全覆盖，并圆满完成了大连市妇联“和谐家庭与和谐社区同创共建”现场观摩会的工作，得到了市区领导的一致好评。年内，稳定工作任务繁重，达沃斯会议、十七大召开期间，...、复转军人等始终是稳定工作的重点和难点，加之安民街地块动迁引发的上访问题等等，和分管领导一道落实责任、细致工作，及时掌握反馈信息，做了许多化解矛盾的工作，为辖区始终保持了较稳定的局面尽职尽责；劳动就业，在实名制就业任务远重于往年的情况下，多方开发就业岗位，积极拓宽就业渠道，完成了1689人的就业指标，5个社区均被评为充分就业社区；城建工作从来都很繁重，今年罕见的风暴潮，达沃斯市容环境整治又为城建工作增添了工作量，为此，他们坚持建设与管理并重工作思路，全方位加强辖区环境卫生整治，全力以赴抗击风暴潮，确保人民生命财产安全，出色地完成了任务；民政、社区建设、换届工作方面，关注辖区弱势群体，不断扩大救助范围，以“145”工程为载体，开展“和谐楼院”建设，通过制定规章，开展活动，努力探索“楼院自我管理”的长效机制。特别是人大换届工作，在时间紧、任务重，要求高的情况下，为全区作示范，确保代表的选举和人大、政府换届工作顺利完成。计生工作有新的举措，“健康驿站”的改版，“流动人口计划生育维权服务月”和“惠民惠家”亲情服务开展活动，以及加班加点完成了人口信息采集工作等，都使计生工作的水平得到了进一步提高。各社区虽为居民自治组织，却承担了大量政府下派的工作，但都能克服困难，任劳任怨，及时完成各项任务。

五、落实第一责任人职责，加强党风廉政建设。为官从政，廉洁执政，既是要求，也是本分。对此，能严格要求自己，加强有关规定的学习，能自觉对照要求检查自己，努力从思想上和认识上，筑起拒腐防变的防线，在行动上从不，从不跑官要官，谨言慎行，廉洁自律，遵守法律法规和社会道德操守。作为第一责任人，能认真落实上级党委政府和纪检监察机关有关党风廉政建设的工作部署和要求，带领班子成员参加区有关报告会，主持班子班子成员召开专题民主生活会对照检查，努力加强班子党风廉政建设。