《山东劳动保障》杂志的收稿方向主要包括：研究报告、文献综述、简报、专题研究等。
该杂志收稿方向广泛，涵盖了经济的多个重要领域和前沿话题，为经济工作者和研究者提供了一个交流和分享学术成果的重要平台。
《山东劳动保障》杂志投稿要求
（1）注释中重复引用文献、资料时，第一次必须引用完整信息，再次引用时可以略写。若为注释中次第紧连援用同一文献、资料等的情形，可使用“同上注”。
（2）论文类文稿一般包括题目、摘要、关键词、正文、参考文献等部分。
（3）凡引用他人观点、材料等,请在引用部分的最后用上角标“ [1]、[2]……”等标注,其出处在文末以参考文献的形式集中标注,引文序号须与参考文献序号相对应。
（4）来稿请注明作者姓名、工作单位、职称、联系电话、联系地址、电子邮箱等信息。
（5）文题应准确、具体；简洁、明了；醒目而富有深度；文题中不得使用非公知公用的缩略语、元素符号、分子式等。
《山东劳动保障》杂志是由大众报业集团主管和大众报业集团主办的学术理论期刊，创刊于1992年，国内外公开发行，国际刊号ISSN为1004-6380，国内刊号CN为37-1474/F，该杂志级别为省级期刊，预计审稿周期为1个月内。
山东劳动保障杂志数据统计
山东劳动保障主要引证文献期刊分析
该杂志在学术界具有较高的影响力，多次获得国内外权威奖项，如中国期刊全文数据库（CJFD）等。
在收录方面，《山东劳动保障》杂志被多个知名数据库收录，包括：知网收录(中)、维普收录(中)、国家图书馆馆藏、上海图书馆馆藏等，在经济领域具有较高的学术价值和影响力，是经济研究者和实践者的重要参考刊物。
山东劳动保障杂志发文分析
山东劳动保障主要机构发文分析
| 机构名称 | 发文量 | 主要研究主题 |
| 山东省人力资源和社会保障厅 | 76 | 工资；绩效；人力资源；社会保障；就业 |
| 泰安市人力资源和社会保障局 | 42 | 欠薪；就业；人力资源；社保；支付 |
| 山东省人事考试中心 | 40 | 人事；人事考试；考试；高职；院校 |
| 学研究院 | 40 | 就业；权益；劳动者；人力资源；劳动者权益 |
| 山东劳动职业技术学院 | 35 | 院校；高职；教育；高职院校；就业 |
| 山东省劳动就业办公室 | 23 | 就业；劳动力；农村；农村劳动力；就业服务 |
| 新华通讯社 | 21 | 就业；企业；中共；中共中央；六中全会 |
| 山东大学 | 17 | 保险；就业；基金；学科；学生就业 |
| 泰安市委组织部 | 16 | 人力资源；保险；社会保险；社会保障；登高 |
| 山东省委组织部 | 15 | 人力资源；社会保障；人才公共服务；公共服务；产业转型 |
